Режим коментування сайту
У процесі розробки сайту вам можуть знадобитися відгуки ваших партнерів по команді або клієнтів щодо структури сайту, його вмісту тощо. У цьому разі режим коментування стане в нагоді, адже він дозволяє декільком користувачам залишати свої коментарі та вносити вклад у створення проєкту.
Важливо: режим коментування доступний лише для опублікованих сайтів. Виконайте вказівки у статті про Публікацію сайту, щоб отримати доступ до режиму коментування.
Щоб увімкнути режим коментування, перейдіть до редактора свого сайту та натисніть на панелі інструментів Режим коментування:
Відкрийте вікно режиму коментування і натисніть кнопку Share у верхньому правому куті:
... або виберіть опцію Поділитись на панелі інструментів:
У випадному списку "Скопіюйте та поділіться" виберіть пункт посиланням у режимі коментування:
Опісля чого скопіюйте посилання та надішліть його тій людині, яка буде залишати коментарі:
Важливо: посилання буде доступним навіть для користувачів, що не мають акаунт на Weblium. Майте на увазі, що спрацює лише те посилання, яке ви скопіювали з вкладки Поділитися. Посилання, скопійоване з вкладки браузера, не надасть доступу до режиму коментування.
У режимі коментування ви можете залишити загальний коментар на всьому сайті або на його окремих частинах. Усім коментарям присвоєні номери. Пам’ятайте, що наразі в цьому режимі підтримуються лише текстові коментарі — ви не можете вкладати до них файли (картинки, відео тощо) або отримувати сповіщення про нові коментарі на свою електронну пошту.
Клацніть будь-де на сайті, щоб прокоментувати вибрану область:
Підказка: ви також можете перемістити цифри, призначені для коментарів, у будь-яку точку сайту.
Натисніть на сам коментар, щоб відповісти на нього:
Натисніть на три крапки та виберіть Видалити, щоб повністю видалити коментар:
Після вирішення питання натисніть на позначку, щоб прибрати її з вкладки Активні:
Усі вирішені коментарі будуть доступні на вкладці Вирішені:
Підказка: якщо ви хочете дати своїм колегам або клієнтам дозвіл не лише коментувати, але й редагувати сайт, перегляньте статтю про Надання доступу до сайту іншим користувачам.
Важливо: режим коментування доступний лише для опублікованих сайтів. Виконайте вказівки у статті про Публікацію сайту, щоб отримати доступ до режиму коментування.
Доступ до режиму коментування сайту
Щоб увімкнути режим коментування, перейдіть до редактора свого сайту та натисніть на панелі інструментів Режим коментування:
Спільний доступ до посилання на режим коментування
Відкрийте вікно режиму коментування і натисніть кнопку Share у верхньому правому куті:
... або виберіть опцію Поділитись на панелі інструментів:
У випадному списку "Скопіюйте та поділіться" виберіть пункт посиланням у режимі коментування:
Опісля чого скопіюйте посилання та надішліть його тій людині, яка буде залишати коментарі:
Важливо: посилання буде доступним навіть для користувачів, що не мають акаунт на Weblium. Майте на увазі, що спрацює лише те посилання, яке ви скопіювали з вкладки Поділитися. Посилання, скопійоване з вкладки браузера, не надасть доступу до режиму коментування.
Керування коментарями
У режимі коментування ви можете залишити загальний коментар на всьому сайті або на його окремих частинах. Усім коментарям присвоєні номери. Пам’ятайте, що наразі в цьому режимі підтримуються лише текстові коментарі — ви не можете вкладати до них файли (картинки, відео тощо) або отримувати сповіщення про нові коментарі на свою електронну пошту.
Клацніть будь-де на сайті, щоб прокоментувати вибрану область:
Підказка: ви також можете перемістити цифри, призначені для коментарів, у будь-яку точку сайту.
Натисніть на сам коментар, щоб відповісти на нього:
Натисніть на три крапки та виберіть Видалити, щоб повністю видалити коментар:
Після вирішення питання натисніть на позначку, щоб прибрати її з вкладки Активні:
Усі вирішені коментарі будуть доступні на вкладці Вирішені:
Підказка: якщо ви хочете дати своїм колегам або клієнтам дозвіл не лише коментувати, але й редагувати сайт, перегляньте статтю про Надання доступу до сайту іншим користувачам.
Оновлено: 06/12/2023
Дякуємо!